Deroga al Jobs Act per non licenziare

ROMA Scoppia il “caso” della Trelleborg Wheel Systems di Tivoli (azienda del settore pneumatico) che ha siglato un accordo con i sindacati prevedendo una deroga al Jobs Act per mantenere le garanzie anti-licenziamento. L’intesa fa infuriare Maurizio Stirpe, presidente di Unindustria, che annuncia l’espulsione della Trelleborg e denuncia che questo accordo «crea un notevole pregiudizio agli interessi del mondo imprenditoriale». Per questo chiede al governo di sancire «l’indisponibilità a livello contrattuale della normativa sui licenziamenti». Intanto i dati Unioncamere prevedono assunzioni in aumento nei programmi delle pmi per il 2015. A capitanare la ripresa sono quelle attive sul web e a decollare è soprattutto il lavoro “stabile” (contratti a tempo indeterminato +82,5%).
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