Formazione? È un must

FORMAZIONE. La prima cosa che i giovani italiani cercano sul posto di lavoro? La formazione. È quanto emerso  dai dati dell’Osservatorio Expotraining, basati su 198 interviste a  giovani dai 20 ai 25 anni (Metodo Cawi) sul loro atteggiamento e sulle loro aspettative nei confronti del mondo del lavoro. In particolare, sulla formazione si è quindi evidenziato non solo una grande attenzione ma una significativa consapevolezza della sua importanza, e della necessità di intenderla come “continua” e non solo nella fase precedente all’inserimento nel mondo del lavoro. Oltre il 30% dei giovani under 25 spera di trovare un lavoro che preveda programmi formativi e per poterlo avere sarebbe disponibile anche a guadagnare meno o a trasferirsi. Che in Italia la formazione professionale sia rimasta molto indietro rispetto al resto dell’Europa è dato ormai noto e che ExpoTraining ha evidenziato più volte. Quello che non ci si aspettava, però, spiega la nota, «è che invece i  giovani in cerca di lavoro mettessero proprio la formazione come  aspetto principale per il proprio impiego ideale, al punto che sarebbero disposti a guadagnare meno nell’immediato e a trasferirsi in un’altra città per l’opportunità di un programma di formazione  significativo». Nello specifico, il 32% ha messo al primo  posto la possibilità di accedere a programmi di formazione importanti tra le caratteristiche del posto di lavoro ideale, seguito dal 30% che indica lo stipendio, il 19% il settore nel quale opera l’azienda, il 10% la prossimità geografica, la flessibilità oraria.  «Purtroppo, molti imprenditori – spiega Carlo Barberis, presidente dell’Osservatorio Expotraining – non hanno ancora capito come e quanto sia cambiato il mercato globale e quindi come sia necessario cambiare anche le proprie priorità per poterlo affrontare».  
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